中國式假期你有啥感想呢
作者：hrjbb.cn 時間：2014/8/8 閱讀：969次
這兩天，大部分中國人正被剛公布的明年放假安排攪得煩心，這在美國倒成了新鮮事兒。《紐約時報》網(wǎng)站、路透社以及《華爾街日報》網(wǎng)站相繼對此進(jìn)行報道，前兩家不約而同地以“中國休假新變化引起民眾憤怒”作為文章標(biāo)題，后者則稱2014年中國休假方案“還是很復(fù)雜”。其中一家媒體還對休假方案公布的一個細(xì)節(jié)倍感困惑：真的有個叫做“全國假日旅游辦公室”的嗎？為什么中國政府會有一個專門機(jī)構(gòu)，每年年底來發(fā)布第二年全國人民的休假安排？我很能理解美媒的困惑，因為美國人的法定假日自1971年聯(lián)邦政府頒布生效以來40多年以來就沒變過。
我們的休假方案則相對“靈活多變”。與此前執(zhí)行的休假方案相比，新休假方案最大的變化有兩點：一是除夕不再是法定假日，春節(jié)長假從大年初一到初七；二是不再為了湊小長假而拼假，因此明年元旦只休一天。
這些變化其實是中國式假期愈加“國際化”的表現(xiàn)，西方國家大都不把重大節(jié)日的前一天列為法定休假日。以美國為例，全年共有10天聯(lián)邦法定假日（比中國的11天法定假日還少一天），分別是元旦、馬丁路德金紀(jì)念日、總統(tǒng)日、陣亡將士紀(jì)念日、國慶、勞動節(jié)、哥倫布日、退伍軍人日、感恩節(jié)以及圣誕節(jié)，10個節(jié)日一律只休一天。一般來說，只有聯(lián)邦政府和地方政府的公務(wù)員以及公立學(xué)?？上硎?0天完整的法定假日，而私營企業(yè)則有選擇地把某些聯(lián)邦法定假日作為雇員的休假日，就是說很少有公司雇員能休滿全年10天的法定假日，大概是6~9天居多。和中國相似，很多公司也會選擇在重大節(jié)日之前的那天下午提前下班。
當(dāng)我告訴我的美國朋友James中國的法定假日安排時，他的藍(lán)眼睛里充滿了驚訝和羨慕：“中國人可以有一年兩次連續(xù)休息7天的長假？！太幸福了！”當(dāng)我試圖和他解釋，為了湊成7天長假，我們要“前挪后借”，以至于休假后要連續(xù)工作9天時，他徹底“暈菜”了。在美國人的腦子里，節(jié)日就是為了慶?；蚣o(jì)念而特別設(shè)定的，不能借也不能挪。然后，我放棄了向他繼續(xù)解釋“拉動假日經(jīng)濟(jì)”等假日政策動因的打算，轉(zhuǎn)而問他剛剛過去的感恩節(jié)（美國的感恩節(jié)類似于中國的春節(jié)，是每年大家族聚會的日子）是怎么過的。他開始眉飛色舞地向我描述帶著太太孩子驅(qū)車一天直奔住在佐治亞州父母家的經(jīng)歷，為了趕上在8小時車程以外的大家庭聚會，他和太太都提前休了一天假，以便在感恩節(jié)前一天晚上抵達(dá)，然后感恩節(jié)之后的周五又休了一天假，周日一大早開車上路返回新澤西的家中。也就是說，James和太太在感恩節(jié)一共休息了5天，除了其中一天是法定假日以外，兩天是周末休息日，還用掉了兩天年假。
在美國，員工帶薪假期通常由周末、法定假日、浮動事假、帶薪休假、病假、喪假等幾部分構(gòu)成。除了周末以外，每年休多少天假、什么時候休全由公司說了算，各個公司之間的差異也很大，但只是每種假期具體天數(shù)的差異，每年的帶薪休假是絕大多數(shù)公司都有的福利。美國每年的帶薪年假天數(shù)是15天，低于英國的28天，但高于中國的10天。
根據(jù)美世人力資源咨詢公司于2011年末發(fā)布的“全球雇員應(yīng)享假期”報告，若按照法定假日加上帶薪休假天數(shù)總和計算比較，中國在62個計入統(tǒng)計的國家和地區(qū)中排名并列倒數(shù)第三，遠(yuǎn)低于排名榜首的奧地利和馬耳他的38天。
再看看實際上有多少中國人能夠真正享受帶薪年假？據(jù)估算，只有一半的比例。James知道這個數(shù)字后，轉(zhuǎn)而開始同情中國員工工作太累了。我知道， James像大多數(shù)美國人一樣，每年會利用帶薪年假時間安排全家長途旅游至少兩次，如果這個被砍掉了，用他的話來講那就是“生活還有什么意思？”
我不想再繼續(xù)和James探討生活的意思。接下來，我又費了點力氣和他解釋，為什么渴望春節(jié)回家的中國人中相當(dāng)一部分還要在往返路上花掉三、四天的時間。“中國人休假真累?。 蔽业拿绹笥迅袊@道。
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